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Décembre
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Décembre

Journée internationale des personnes handicapées : pour des milieux de travail inclusifs

En ce 3 décembre, nous soulignons la Journée internationale des personnes handicapées.

Décembre
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Décembre

Négos du groupe FB : audiences de la CIP en avril, en avant la mobilisation!

En cas d’impasse, la loi qui régit les négociations prévoit la tenue d’une audience devant une CIP.
Décembre
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Décembre

L’AFPC et l’Agence canadienne d’inspection des aliments signent la nouvelle convention collective

La nouvelle convention collective de l’unité de négociation de l’AFPC à l’ACIA, qui compte plus de 4 000 membres au pays, vient d’être signée.

Décembre
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Décembre

Journée mondiale du sida : l’AFPC fait équipe avec MAX Ottawa au nom de la prévention 

Pour souligner la Journée mondiale du sida, le 1er décembre, l’AFPC est fière d’annoncer son partenariat avec MAX Ottawa, un organisme communautaire dévoué à la santé des hommes queer. C’est le début d’une campagne pour un meilleur traitement du VIH, dont une couverture universelle de la prophylaxie préexposition, ou PrEP, très efficace pour prévenir la transmission du virus.
Novembre
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Novembre

Bande de Gaza : l’AFPC verse 50 000 $ en aide humanitaire 

L’AFPC fournira une aide d’urgence de 50 000 $ à Gaza, où plus de la moitié de la population a été forcée de fuir et plus de 14 000 personnes ont été tuées depuis le début de du conflit, quand l’attaque du Hamas a fait plus de 1 200 morts parmi la population israélienne le 7 octobre. 
Novembre
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Novembre

Fonds non publics : solide mandat de grève au Québec, mobilisation nationale en cours

Les membres de chaque unité des Fonds non publics (FNP) au Québec ont formellement adopté un robuste mandat de grève, manifestant ainsi leur engagement collectif à lutter pour des conditions de travail justes et équitables. Ils travaillent dans les bases militaires de Valcartier, Montréal-Saint-Jean et Bagotville.
Novembre
28
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Novembre

Conférence nationale sur la négociation de NAV CANADA : invitation aux groupes d’équité

L’AFPC invite les membres des groupes d’équité à participer à la conférence nationale sur la négociation de NAV CANADA.

Novembre
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Novembre

Prime au bilinguisme : plus d’argent, plus de langues

Donnant suite à la dernière ronde de négociations, le Conseil du Trésor a lancé en octobre l’examen de la Directive sur la

Novembre
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Novembre

Le 30 novembre, passons à l’action pour les services de garde! 

Afin de ne laisser aucune famille en plan, en particulier celles issues de groupes marginalisés, le gouvernement fédéral doit absolument créer un réseau universel de services de garde abordables et publics ou sans but lucratif.
Novembre
24
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Novembre

Fonds non publics : la lutte pour les membres se poursuit

Les audiences des commissions de l’intérêt public (CIP) concernant le personnel des Fonds non publics (FNP) d’Ottawa, Kingston, Bagotville, Montréal-Saint-Jean, Valcartier et Petawawa sont terminées. Le premier rapport, celui de la CIP de Petawawa, appuie notre principale revendication : une grille salariale commune aux membres des FNP de tout le pays. Un changement attendu depuis longtemps.  

Novembre
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Novembre

L’accès universel à l’eau potable : ça vaut la peine de se battre

Tous les jours, au pays, des milliers de personnes sont privées d’un droit fondamental : l’accès à l’eau potable.

Novembre
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Novembre

Fonds non publics : des salaires qui ne concordent pas avec la valeur du travail

Je m’appelle Kris Klith. Je suis instructeur de sport à la base militaire de Kingston, en Ontario, et je travaille pour les Fonds non publics.  

Novembre
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Novembre

Énoncé économique fédéral : aider les familles et mettre fin aux coupes

Le budget de 2023 prévoyait des coupes de l’ordre de 15 milliards de dollars sur une période de quatre ans. L’énoncé propose de retrancher 3 milliards de plus.
Novembre
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Novembre

Les fonctionnaires fédéraux se soulèvent contre le fiasco Canada Vie

L'AFPC organise des manifestations partout au pays pour enjoindre le gouvernement fédéral à trouver une solution aux ratés

Novembre
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17
Novembre

Télétravail au fédéral : l’AFPC travaille à la mise en œuvre de l’entente et des comités mixtes 

À la dernière ronde de négociations pour les 155 000 fonctionnaires fédéraux qu’elle représente, l’AFPC a réussi à étoffer les dispositions sur le télétravail pour protéger le personnel contre les décisions arbitraires de l’employeur.

Updates

Octobre
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Octobre

Phénix : l’AFPC conteste officiellement le recouvrement des trop-payés

C’est au nom de tous ses membres qui relèvent du Conseil du Trésor ou qui travaillent à l’Agence canadienne d’inspection des aliments ou à Parcs Canada que l’AFPC a déposé des griefs de principe pour contester le recouvrement unilatéral des trop-payés Phénix par le gouvernement fédéral.
Juillet
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Juillet

SAFF : la débâcle de Phénix s’éternise et le télétravail demeure une priorité

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 montrent que, sept ans plus tard, le fiasco Phénix touche encore un nombre considérable de fonctionnaires.
Avril
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6
Avril

Dédommagement Phénix : caractère imposable et date limite pour déposer un avis d’opposition

En 2020, l’AFPC a négocié, au nom d’environ 165 000 membres, un dédommagement général pour le stress, l’exaspération et la souffrance causés par le système de paye Phénix.

Mars
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Mars

Sept ans plus tard, le fiasco Phénix continue à nous hanter

Aujourd’hui marque le septième anniversaire du fiasco Phénix.

Février
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28
Février

Sept ans de problèmes de paye : un couteau dans la plaie pour les fonctionnaires qui luttent pour des salaires décents

Chris Aylward, président national, Alliance de la Fonction publique du Canada

Février
24
24
Février

Rappel : il est encore temps d’être indemnisé pour les torts causés par Phénix

Les membres de l’AFPC qui ont subi des répercussions personnelles ou financières liées à Phénix peuvent encore réclamer une i

Février
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20
Février

Avis de trop-payés Phénix : la saga se poursuit et notre action aussi

L’an dernier, le gouvernement a lancé à la hâte un plan agressif et tyrannique pour recouvrer les trop-payés causés par Phénix, une bien mauvaise surp

Octobre
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5
Octobre

Connaissez-vous un ancien fonctionnaire fédéral? Cette personne pourrait avoir droit à 2 500 $

Des milliers d’anciens membres de l’AFPC sont admissibles au dédommagement général Phénix de 2 500 $, mais ne savent peut-être pas qu’ils peuvent en faire la demande.

Septembre
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29
Septembre

L’AFPC veut régler la question de l’imposition du dédommagement Phénix

L’AFPC travaille avec le ministre du Revenu national pour établir une procédure afin de résoudre la question de l’imposition du dédommagement Phénix.

Septembre
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Septembre

Phénix : l’AFPC conteste officiellement le recouvrement des trop-payés

L’AFPC a déposé des griefs de principe contre le Conseil du Trésor, Parcs Canada et l’Agence canadienne d’inspection des aliments pour leur mauvaise gestion du recouvrement des montants versés en t

Juin
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30
Juin

Phénix : attention aux trop-payés datant de plus de six ans

Le plan de recouvrement des trop-payés qui a été lancé par l’employeur plus tôt cette année est criblé d’erreurs et d’information trompeuse. Certains des avis de recouvrement envoyés par le Centre des services de paye de Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) concernent des montants pour lesquels l’employeur n’a aucun recours juridique puisque le délai de prescription de six ans est dépassé

Avril
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13
Avril

MISE À JOUR : Avez-vous reçu un avis de trop-payé? Voici ce que vous devez savoir.

À l’automne 2021, le Centre des services de paye de la fonction publique a mis en place une procédure de recouvrement des trop-payés qui, selon lui, ont été versés à des milliers de membres en 2016

Mars
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Mars

La face cachée de Phénix : « J’ai l’impression d’avoir une épée au-dessus de la tête » 

Lorsque Tristan Drozdiak a reçu en 2018 un paiement forfaitaire de 15 000 $ en dédommagement pour les deux années où il avait été sous-payé, il s’est dit que le cauchemar Phénix était chose du passé. Or, quatre années plus tard, il reçoit une lettre l’informant qu’il doit maintenant 3 000 $ au gouvernement. Son avenir est désormais incertain. 
Mars
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Mars

Phénix : nous avons aidé plus de 10 000 membres et ce n'est pas fini!

Tous les jours, les membres de l’AFPC qui ne savent plus où donner de la tête demandent à notre équipe d’intervention Phénix de les aider à résoudre leurs problèmes de paye.

Mars
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Mars

La face cachée de Phénix : une ancienne membre est forcée de quitter son emploi de rêve à cause d’innombrables problèmes de paye 

Après des années de travail assidu, Sue Genereux décroche l’emploi de ses rêves, celui d’enquêteuse au Bureau de la sécurité des transports, un poste hautement convoité. Cependant, après plus de deux ans de problèmes de paye constants, cette membre de l’AFPC-UCET n’est plus certaine de pouvoir répondre aux besoins de sa famille comme elle le faisait avant Phénix.