L’AFPC a officiellement lancé une nouvelle ronde de négociations avec le Conseil du Trésor, dont relèvent plus de 120 000 membres des groupes PA, SV, TC et EB. Le groupe EB en compte quelque 1 200 qui sont responsables de l'enseignement, du soutien pédagogique et des services de bibliothèque.  

Nos revendications sont claires et reflètent directement les préoccupations des membres partout au pays. On réclame par exemple des salaires équitables, la valorisation de leur travail, une meilleure sécurité d’emploi et l’amélioration de leurs protections. 

L’équipe de négo et l’employeur ont échangé leurs propositions les 18 et 19 juin. 

La question des salaires sera abordée à une étape ultérieure.  

Principaux enjeux

Les membres du groupe EB veulent avant tout une rémunération plus juste, la sécurité d’emploi, une protection contre la sous-traitance et le maintien des gains durement acquis par les membres. L’équipe de négo va tout faire en son pouvoir pour que l’employeur comprenne les défis uniques des EB et l’importance d’appuyer leur travail.  

L’équipe de négo retournera à la table les 10 et 11 septembre.  

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