L’AFPC est extrêmement déçue de voir que le Conseil du Trésor tente de retarder l’équité salariale pour les fonctionnaires fédérales en demandant à repousser de trois ans la publication de son plan d’équité définitif. 

Le Conseil national d’administration de l’Alliance de la Fonction publique du Canada (AFPC) a décidé de ne plus participer aux réunions avec le gouvernement fédéral sur l’Orientation concernant la présence prescrite au lieu de travail, dénonçant la consultation de façade et la décision unilatérale d’imposer le retour au bureau trois jours par semaine. 

Plus de 65 000 membres ont répondu à notre sondage sur le télétravail après que le Conseil du Trésor a annoncé l’obligation, pour les fonctionnaires fédéraux, de travailler au bureau trois jours par semaine.

L’AFPC a plaidé pour l’amélioration du Régime de soins dentaires de la fonction publique (RSDFP) lors d’une audience d’arbitrage avec le Conseil du Trésor le 14 juin. Rappelons que le syndicat s’était heurté à un mur plus tôt cette année en tentant de négocier un meilleur régime pour plus de 185 000 fonctionnaires fédéraux.  

L’AFPC se prépare à la prochaine ronde de négociations pour les groupes PA (Services des programmes et de l’administration), TC (Services techniques), SV (Services d’exploitation) et EB (Enseignement et bibliothéconomie). Pour entamer le processus, nous avons besoin de votre avis.

Cette semaine, l’AFPC et 15 syndicats de la fonction publique fédérale siégeant au Conseil national mixte ont fait front commun pour exprimer au chef du NPD Jagmeet Singh et à la présidente du Conseil du Trésor Anita Anand leur indignation devant la décision du gouvernement d’imposer trois jours de travail en personne aux fonctionnaires fédéraux qui travaillent à l’administration publique centrale et dans des organismes distincts.

L’AFPC ne peut pas confirmer la rumeur qui circule dans les médias cette semaine voulant que le gouvernement fédéral oblige ses fonctionnaires à travailler au bureau trois jours par semaine.