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Comme nous sommes actuellement à la table de négociation avec le Conseil du Trésor et l’Agence du revenu du Canada, et compte tenu de leurs obligations aux termes des conventions collectives en vigueur, l’AFPC leur a demandé des précisions au sujet de l’annonce.
Alors que le gouvernement Carney s’apprête à abolir potentiellement des dizaines de milliers de postes dans la fonction publique fédérale, un nouveau sondage pancanadien commandé par l’Alliance de la Fonction publique du Canada (AFPC) révèle que la population canadienne s’inquiète de l’impact de ces coupes sur des services publics déjà fragilisés et souhaite parler à de vraies personnes, pas à des robots, lorsqu’elle accède aux services publics.
L’Alliance de la Fonction publique du Canada est très préoccupée par les coupes massives dans les services publics, la mise à pied de plus de 40 000 fonctionnaires fédéraux et l’atteinte au droit à la négociation collective de centaines de milliers de travailleuses et travailleurs que propose le gouvernement.
Le groupe PA a repris les négociations avec le Conseil du Trésor les 22 et 23 octobre. Pour la première fois, l’employeur a donné suite à nos propositions, laissant toutefois entendre à maintes reprises qu’il refusait les améliorations revendiquées.
Notre équipe de négociation a rencontré celle du Conseil du Trésor les 29 et 30 octobre pour la troisième fois depuis le début des pourparlers en juin.
Lorsqu’elle a rencontré le Conseil du Trésor les 22 et 23 octobre, l’équipe de négociation du groupe Services de l’exploitation (SV) a revendiqué des modifications contractuelles visant à améliorer
Lorsque l’équipe de négociation a repris les pourparlers avec le Conseil du Trésor les 29 et 30 octobre, elle a reçu quelques réponses aux revendications non pécuniaires des membres et discuté de plusieurs enjeux qui leur tiennent à cœur.
Ça fait plus de 670 jours que votre convention collective a expiré.
Au cours des derniers mois, bon nombre de membres ont communiqué avec l’AFPC parce qu’ils avaient de vives inquiétudes concernant le soutien et les services fournis par le Syndicat des employées et employés nationaux (SEN).
L’AFPC-SDI se prépare à négocier une nouvelle convention collective pour ses 9 000 membres à l’Agence des services frontaliers du Canada, et elle veut vous entendre.
La Conférence nationale sur la santé et la sécurité 2025 de l’AFPC s’est tenue à Toronto du 25 au 27 septembre. Des spécialistes du syndicat sont venus de partout au pays pour faire avancer les dossiers prioritaires en santé et sécurité professionnelles.
Durant la séance de négociation qui s’est tenue du 20 au 22 octobre, notre équipe de l’AFPC-SEI a fait savoir à l’ARC que nous souhaitons négocier de bonne foi, mais qu’il n’est pas question que nos membres perdent du terrain.
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