1 Décembre

Lethbridge University graduate students join PSAC

In 2016, Alberta’s NDP government amended the Post-Secondary Learning Act to allow academic workers to unionize. It was an important year for union activists in the post-secondary education sector, and a moment that changed everything for the University of Lethbridge Graduate Students’ Association (ULGSA).

15 Décembre

Promesse historique pour la protection des enfants autochtones : il faut un plan

L’AFPC constate avec satisfaction que la mise à jour économique du gouvernement fédéral réserve 40 milliards de dollars à la protection des enfants autochtones. Elle attend avec impatience le plan concret qui permettra de fournir sans délai les services promis aux enfants, jeunes et familles autochtones du pays. 

1 Décembre

25 ans de recrutement fructueux sur les campus

Depuis plus de 20 ans, l’AFPC est le syndicat de prédilection des travailleuses et travailleurs du secteur postsecondaire.

Il y a des lustres que les universités comptent sur les auxiliaires d’enseignement et de recherche, les postdoctorants et nombre d’autres travailleurs et travailleuses embauchés à court terme pour appuyer leurs programmes. Nombre d’entre eux gagnent des salaires de misère et ont peu ou pas d’avantages sociaux, mais grâce à la syndicalisation, leur sort s’est beaucoup amélioré. 

1 Décembre

25 years of successful union organizing on university campuses

For over two decades, PSAC has been the union of choice for university sector workers. 

Universities have relied heavily on the work of teaching assistants, research assistants, postdoctoral fellows and many other short-term contract workers to support academic programs for years. This led to chronically low wages and few, if any, benefits for many workers in the sector. But successful organizing drives in the sector has started to dramatically improve the working conditions of post-secondary workers.

1 Décembre

Harcèlement à la Défense nationale

Avertissement : Le texte qui suit contient des éléments qui pourraient déclencher un traumatisme psychologique chez certaines personnes.

Une membre lutte pour protéger ses collègues et mobiliser les survivantes et survivants

Pendant des années, Krystina MacLean, débardeuse en Colombie-Britannique, a été victime de racisme et de harcèlement sexuel au travail. Elle a essayé de l’ignorer, et on lui a dit d’abandonner et de passer à autre chose. 

1 Décembre

A culture of harassment at National Defence

Warning – descriptions of sexual and racial harassment may be triggering for some readers

One member’s fight to protect her fellow workers and organize survivors to action

For years, Kristina MacLean experienced sexual and racial harassment at work. She tried to brush it off, was told to accept it and move on.  

1 Décembre

La pandémie a transformé nos milieux de travail — et nos syndicats

Finies les jasettes dans l’ascenseur et les rencontres à la cafétéria. Place aux groupes de clavardage et aux sorties dans les parcs!

En mars 2020, tout a basculé du jour au lendemain. Un an plus tard, le papier de toilette est à nouveau disponible, mais les milieux de travail ont considérablement changé, et les choses risquent de ne jamais redevenir comme avant. D’ailleurs, c’est ce que de nombreuses personnes préféreraient.

1 Décembre

The pandemic changed our workplaces — now unions are evolving too

Gone are the watercoolers and break rooms, in come the group chats and park hangouts

Everything changed almost overnight in March 2020, upending our lives as we knew them. Over a year has passed. And while toilet paper is back in stock, it’s clear that the workplace has changed considerably. It might not go back to the way it was ever again. In fact, it’s clear many workers would prefer that.

1 Décembre

Négociations avec le CT : une occasion de changement

Alors que les négociations s’intensifient pour près de 140 000 fonctionnaires, il est facile d’oublier l’importance des enjeux à la table. La pandémie et les élections fédérales éclair ont été très dures pour tout le monde, et bien des personnes se sentent épuisées. 

Mais les derniers mois ont aussi souligné l’importance d’un syndicat fort et de conventions collectives qui protègent nos vies professionnelles, améliorent nos milieux de travail et renforcent notre mouvement syndical.

1 Décembre

Treasury Board bargaining: An opportunity for change

As bargaining heats up this winter for 120,000 federal public service workers, it can be easy to forget why we should pay attention to this round of negotiations. The pandemic and a snap federal election have taken a heavy toll on everyone, and many people are feeling burnt out. 

But the past few months have also underscored the importance of a strong union and collective agreements that protect our working lives, improve our workplaces, and help build our labour movement.

Pages

S'abonner à Alliance de la Fonction publique du Canada RSS