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L’équipe de négociation des EB a conclu une entente de principe avec le Conseil du Trésor le 1er mai et recommande aux membres de la ratifier.
L’équipe de négociation des PA a conclu une entente de principe avec le Conseil du Trésor le 1er mai et recommande aux membres de la ratifier.
Vous pouvez maintenant soumettre une demande de bourse d’études de l’AFPC.
Le 1er mai, après plus de deux ans de négociations et une grève historique des membres de l’AFPC à l’échelle du pays, notre équipe de négo a conclu une entente de principe pour les 10 000 membres du groupe TC (Services techniques), qui relèvent du Conseil du Trésor. Votre équipe de négociation recommande à l’unanimité la ratification de l’entente.
Le Mois du patrimoine asiatique est une bonne occasion de célébrer la contribution des communautés asiatiques et de sensibiliser la population aux défis qu’elles doivent relever.
L’AFPC a conclu une entente de principe pour les membres du groupe SV qui prévoit des augmentations salariales permettant de rattraper le retard salarial, de combler les écarts salariaux et d’améliorer la sécurité d’emploi.
L’AFPC a conclu une entente de principe pour les membres du groupe PA qui prévoit d’importants gains, y compris des augmentations de salaire décentes et de meilleures conditions de travail, notamment des protections en ce qui a trait au télétravail et à la sécurité d’emploi. Les membres recevront tous les détails ainsi qu’un exemplaire de l’entente de principe dès que le tout aura été traduit dans les deux langues.
Le 1er mai, après plus de deux ans de négociations et une grève historique des membres de l’AFPC à l’échelle du pays, votre équipe de négo a conclu une entente de principe pour les 1 100 membres du groupe EB (Enseignement et bibliothéconomie), qui relèvent du Conseil du Trésor.
Le gouvernement répète qu’il se soucie des travailleuses et travailleurs et qu’il veut renforcer la fonction publique. Mais depuis presque deux ans, il se traîne les pieds à la table de négociation pour les 35 000 membres de l’AFPC-SEI et refuse de nous offrir des conditions de travail décentes et les salaires justes et équitables que nous méritons.
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