Examen de la Loi sur l’équité en matière d’emploi : des changements fort attendus
L’AFPC applaudit au rapport du Groupe de travail sur l’examen de la Loi sur l’équité en matière d’emploi, dont plusieurs des recommandations font écho à ce que le syndicat réclame depuis longtemps pour une fonction publique fédérale plus diversifiée et inclusive.
Employment Equity Act review: Recommendations highlight long-overdue changes
PSAC welcomes the final report of the Employment Equity Act (EEA) Review Task Force that puts forward many of the recommendations we have long been calling for to create a more diverse and inclusive federal public service.
Traité sur les pandémies de l’OMS : des syndicats canadiens exigent une action immédiate
De concert avec d’autres syndicats canadiens représentant plus de 500 000 membres du domaine de la santé, l’AFPC a cosigné une lettre au ministre de la Santé, M. Mark Holland, lui faisant part de graves préoccupations concernant la négociation du traité international sur les pandémies de l’Organisation mondiale de la Santé.
PSAC joins Canadian unions calling for urgent action on World Health Organization Pandemic Treaty
Alongside Canadian unions representing over 500,000 healthcare professionals, PSAC has co-signed a letter to Minister of Health, Mark Holland, addressing significant concerns in the negotiations of the World Health Organization (WHO) Pandemic Treaty.
Racisme à la Commission canadienne des droits de la personne : l’AFPC presse le gouvernement d’agir
PSAC calls for change to address anti-Black racism at the Canadian Human Rights Commission
Les membres des OES s'intègrent à la principale unité de négociation de l’AFPC
Le mois dernier, les quelque 1 300 membres du groupe Opérations des enquêtes statistiques (OES) sont passés à l’unité de négociation des Services des programmes et de l’administration (PA), au Conseil du Trésor.
SSO workers transition to PSAC’s largest bargaining group
Last month, over 1,300 members in the Statistics Survey Operations (SSO) group transitioned to the Program and Administrative Services (PA) Treasury Board bargaining group.
Parcs Canada : 300 membres sont toujours privés du montant forfaitaire
Les membres de l’AFPC à Parcs Canada ont reçu leur paye rétroactive. Toutefois, l’employeur demeure silencieux quant au moment où il versera le montant forfaitaire de 2 500 $ ouvrant droit à pension prévu dans la nouvelle convention collective. Si celle-ci a été négociée de bonne foi, l’employeur n’a depuis pris aucune mesure pour respecter ses engagements et s’assurer que l’ensemble du personnel temporaire touche ce gain.
Parks Canada: retro pay sent, but 300 workers still missing lump sum payment
PSAC members working at Parks Canada have now been issued retroactive pay. However, the employer has provided no timeline on the disbursement of the $2,500 pensionable one-time lump sum payment. Parks Canada has also taken no steps to honour the collective agreement bargained in good faith and ensure that all term workers receive the payment.
Pages
Se Connecter
