28 Février

Suppressions de postes : sans données sur l’équité, on ne peut que reculer

Une personne noire m’a récemment dit que le Mois de l’histoire des Noirs semble souvent « trop court pour tout ce que nous portons et donnons ». Ses paroles résonnent en moi, d’autant plus que j’entends des échos similaires partout au pays. 

28 Février

DeSousa: Equity data on job cuts is crucial to protect hard‑won gains

A Black member told me earlier this month that Black History Month often feels “too short for everything we carry and everything we give.” Their words have stayed with me as I hear similar reflections from workers across the country.  

27 Février

Justice pour les fonctionnaires noirs : le Tribunal canadien des droits de la personne entendra notre cause

Victoire! La plainte que nous avons déposée au nom des fonctionnaires noirs vient de franchir une étape importante. La Commission canadienne des droits de la personne a renvoyé notre plainte sur le racisme systémique anti-noir dans la fonction publique fédérale au Tribunal canadien des droits de la personne pour qu’il fasse enquête. 

27 Février

Victory: PSAC’s case on justice for Black federal workers goes to Human Rights Tribunal

PSAC is celebrating an important milestone in our human rights complaints on behalf of Black federal public service workers. The Canadian Human Rights Commission (CHRC) has referred PSAC's complaints on systemic anti-Black racism in the federal public service to the Canadian Human Rights Tribunal for a full inquiry.

27 Février

Groupe FB : l’AFPC signifie un avis de négocier et se prépare à la conférence sur la négociation

L’AFPC a fait le premier pas en vue de la prochaine ronde de négociations pour plus de 9 000 membres du groupe FB en signifiant un avis de négocier au Conseil du Trésor. 
27 Février

FB group: Notice to bargain filed ahead of bargaining conference

PSAC has taken the first step toward the next round of negotiations for over 9,000 members in the FB group by serving Treasury Board with notice to bargain. 
27 Février

Abolitions de postes au fédéral : quoi savoir si vous êtes en congé 

Si vous êtes en congé au moment où circulent des avis de réaménagement des effectifs ou de transition en matière d’emploi dans votre ministère ou organisme, la situation peut être plus complexe pour vous, d’autant plus que vous n’êtes pas sur votre lieu de travail. 
26 Février

Coupes aux Services frontaliers et à Anciens Combattants : personne n’est à l’abri 

La liste des fonctionnaires touchés par les coupes massives s’allonge : c’est maintenant au tour de ceux qui protègent nos frontières et qui soutiennent les vétéranes et vétérans et leurs familles de subir le même sort. 
2 Mars

Coupes au fédéral : les fonctionnaires sous contrat ont des droits

Si les dispositions relatives au réaménagement des effectifs et à la transition en matière d’emploi dans nos conventions collectives limitent l’impact des suppressions de postes pour le personnel permanent, ce n’est pas le cas pour les personnes nommées pour une période déterminée. Leur réalité est différente – et souvent plus précaire.  

2 Mars

Know your rights as a term employee during federal job cuts 

While workforce adjustment and employment transition provisions in federal collective agreements are designed to limit the harm of job cuts for indeterminate employees, term employees face a different — and often more precarious — reality.  

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