Quand et où se tiendront les votes de grève?

On met la dernière main aux détails logistiques des votes de grève. D’ici quelques jours, nous vous enverrons le calendrier des scrutins.

Il y aura une assemblée d’information avant chaque scrutin pour répondre à vos questions.

Combien de votes faut-il pour obtenir un mandat de grève?

Pour obtenir un mandat de grève, il faut un vote à majorité simple, soit 50 % + 1 des membres de votre unité de négociation qui se prononcent en faveur de la grève.

Est-ce qu’il y aura des cours de préparation à la grève? Si oui, à quelle date et à quel endroit? 

L’AFPC tient absolument à ce que ses membres soient bien informés et prêts en cas de grève. On a déjà commencé à offrir des cours de préparation à la grève dans l’ensemble du pays et il y en aura d’autres bientôt. Votre section locale et votre bureau régional vous communiqueront les dates des cours offerts près de chez vous.

À partir de quelle date peut-on débrayer?

Un vote de grève n’entraîne pas automatiquement la grève.

Pour forcer le Conseil du Trésor à bouger, il faudra mettre la pression. Voilà pourquoi le président national de l’AFPC, Chris Aylward, a autorisé le vote de grève.

Un mandat de grève, c’est un moyen de pression puissant, surtout que le gouvernement Trudeau ne veut pas un arrêt de travail généralisé. Le pays est déjà secoué par une crise, et le gouvernement minoritaire ne veut pas s’exposer à d’autres perturbations.

Un mandat de grève fort, c’est la meilleure façon de conclure une entente rapidement sans avoir à faire la grève.

En attendant, nous pouvons mener diverses actions sur le lieu de travail, notamment :

• Encourager nos collègues à porter des autocollants "Alerte à la grève" et à afficher d'autres matériels de mobilisation sur le lieu de travail. 
• Faire une publicité pour la formation à la grève dans et autour du bureau. 
• Organiser des réunions sur le lieu de travail pour informer et organiser. 
• Organiser de grands rassemblements à l'heure du déjeuner, juste à l'extérieur du lieu de travail. 

En quoi consistent les mesures de grève et combien de temps pourrait durer une grève?

Si on vote pour la grève et qu’on n’arrive pas à conclure d’entente à la table, le président national de l’AFPC peut autoriser le déclenchement de la grève. Il y a différentes mesures de grève, comme des actions ciblées dans certains lieux de travail ou l’arrêt général du travail dans l’ensemble du pays. C’est la direction de l’AFPC qui choisira les mesures et décidera quand elles auront lieu, à quel endroit et pendant combien de temps.

• une grève stratégique : débrayage dans des milieux de travail stratégiques suivi par 10 % de l’unité de négo 

• une grève tournante : succession d’arrêts de travail surprises de courte durée à divers endroits 

• une grève massive (ou de masse) : arrêt de travail général dans une industrie ou un secteur donné 

• un lockout : refus de l’employeur de fournir du travail à des syndiqués alors qu’ils sont en position de grève légale. 

• une grève générale : Un arrêt de travail de tous les membres de l'AFPC dans une unité de négociation particulière.