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Pour vous, de n'importe où

Remote works

Un plan de télétravail à l’emporte-pièce ne peut tout simplement pas s’appliquer à un effectif aussi diversifié que celui de la fonction publique canadienne, sans parler du fait qu’il a été amplement prouvé que le télétravail favorise la productivité et la conciliation travail-vie personnelle.  

La décision malavisée du gouvernement d’obliger les fonctionnaires fédéraux à travailler au bureau au moins trois jours semaine fait carrément fi de leur bien-être, en plus de brimer leur droit à la négociation collective.

Cette décision, prise sans même consulter le personnel et les syndicats, va à l’encontre de l’entente sur le télétravail conclue avec l’AFPC lors de la dernière ronde de négociations.  

Ça ne se passera pas comme ça.

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Demandez des comptes au gouvernement, qui a violé l’entente sur le télétravail.
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PSAC Sharon

Lisez notre article d’opinion [1]

Sharon DeSousa, la présidente nationale de l’AFPC, y explique sa vision de l’avenir.
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Consultez la FAQ [1]

vous y trouverez la réponse à certaines des questions les plus courantes sur le télétravail.
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