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L’AFPC et d’autres syndicats de fonctionnaires partout dans le monde s’unissent pour dénoncer l’escalade de la violence dans la foulée des attaques américaines et israéliennes contre l’Iran, ainsi que les dangereuses représailles de l’Iran dans les pays voisins.
L’AFPC représente plus de 10 000 agentes et agents des services frontaliers, des services correctionnels, des pêches, des services de police autochtones et d’autres services de sécurité publique. Et pour la toute première fois, elle a tenu les 3 et 4 février une table ronde à leur intention. Au programme : discussions sur d’importantes questions, formation, élaboration de stratégies de négociation collective intersectorielles et résolution de problèmes communs.
L’AFPC organise des séances d’information virtuelles nationales pour faire le point sur le réaménagement des effectifs et le télétravail.
Le vendredi 6 mars, l’équipe de négociation de l’AFPC-UCET a conclu une entente de principe avec NAV CANADA au nom de 300 mem
Le 8 mars marque la Journée internationale des femmes, l’occasion de réfléchir aux progrès réalisés par les femmes dans le mouvement syndical, mais aussi au chemin qu’il reste à parcourir.
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Si les dispositions relatives au réaménagement des effectifs et à la transition en matière d’emploi dans nos conventions collectives limitent l’impact des suppressions de postes pour le personnel permanent, ce n’est pas le cas pour les personnes nommées pour une période déterminée. Leur réalité est différente – et souvent plus précaire.
Une personne noire m’a récemment dit que le Mois de l’histoire des Noirs semble souvent « trop court pour tout ce que nous portons et donnons ». Ses paroles résonnent en moi, d’autant plus que j’entends des échos similaires partout au pays.
Victoire! La plainte que nous avons déposée au nom des fonctionnaires noirs vient de franchir une étape importante. La Commission canadienne des droits de la personne a renvoyé notre plainte sur le racisme systémique anti-noir dans la fonction publique fédérale [11] au Tribunal canadien des droits de la personne pour qu’il fasse enquête.
Groupe FB : l’AFPC signifie un avis de négocier et se prépare à la conférence sur la négociation [12]
Le 24 février 2026 marque un bien triste anniversaire : dix ans depuis que le gouvernement fédéral a lancé le système de paye Phénix. Depuis que des dizaines de milliers de fonctionnaires fédéraux ont été catapultés dans l’instabilité financière.
Après des années de consultations et de négociations, les syndicats de la fonction publique fédérale, dont l’AFPC, ont obtenu des améliorations majeures à la Directive sur les voyages du Conseil national mixte (CNM), qui reflètent mieux les coûts et la réalité des déplacements liés au travail.
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