Représentante régionale ou représentant régional – Ottawa

Salaire: 
102 212 $ à 115 043 $ plus 1 554,06 $ de prime de bilinguisme
Type d'emploi: 
Durée Indéterminée
Lieu de travail: 
Bureau régional d'Ottawa
Date limite: 
20 Juillet 2020 - 15h30 EDT
Désignation sous l'équité en matière d'emploi: 
Préférée
Groupe(s) ciblé(s): 
Personnes appartenant à un groupe racialisé
Niveau de recrutement: 
Employé-e-s de l'AFPC, des Éléments et de PSAC Placements ltée
Membres indiquant leur numéro de membre de l'AFPC
Membres du grand public
Numéro de concours: 
5510-0007A-020

Direction/Section

Direction des bureaux régionaux

Groupe

UCES I
Classification: 
Niveau 12
Fonctions: 

Notes : 

  • La préférence pour ce poste sera accordée à une personne qualifiée issue d’un groupe racial visible.
  • La candidate sélectionnée ou le candidat sélectionné ne sera pas éligible à une allocation automobile
  • Désignation linguistique du poste: Bilingue (anglais et français)
  • Niveau linguistique global du poste: Niveau de langue seconde d’après le CECR : B2

Sous la direction de la coordonnatrice régionale ou du coordonnateur régional et à titre de membre d’une équipe régionale qui comprend d’autres employés du bureau régional, le Conseil de région et des organisations syndicales régionales comme les conseils régionaux, la représentante ou le représentant régional bâtit le syndicat et favorise la solidarité des membres par la prestation de programmes et de services syndicaux dans la région.

Qualités requises: 

Études et Expériences :

  • Expérience significative au sein du mouvement syndical ou de justice sociale.

Connaissances :

  • Connaissances des questions syndicales et sociales ;
  • Connaissances de la structure politique et opérationnelle de l’AFPC ;
  • Bonne connaissance de la technologie informatique de base.

Capacités :

  • On s’attend à ce que les candidates et candidats manifestent leur engagement à l’égard des principes du syndicalisme et de la justice sociale ;
  • Aptitude à analyser, à appliquer, à expliquer et à interpréter les conventions collectives, les lois en matière d'emploi et les politiques et directives de l’employeur ;
  • Aptitude à inspirer, à motiver et à organiser des groupes en vue de réaliser des buts et objectifs collectifs ;
  • Aptitude à élaborer et à animer des cours de formation syndicale selon les principes et les pratiques de l’éducation populaire ;
  • Aptitude à élaborer du matériel de formation syndical ;
  • Aptitude à communiquer verbalement et par écrit en anglais avec des personnes qui occupent divers types d’emploi et qui proviennent de milieux différents ;
  • Aptitude à élaborer des plans stratégiques et à les concrétiser ;
  • Aptitude manifeste à résoudre des conflits et des problèmes ; capacité de travailler en équipe et de faire preuve de leadership dans des circonstances souvent stressantes et délicates sur le plan politique.

Qualités personnelles:

  • Grande motivation personnelle et sens de l’initiative ;
  • Jugement sûr.

Une description de travail détaillée peut être obtenue en visitant : http://syndicatafpc.ca/carrieres-lafpc.

L'AFPC souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et s'efforce activement de mettre en place des effectifs représentatifs. On encourage la candidature des membres des groupes d'équité.