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Note:
- En raison de l’adoption du Plan d’équité en emploi de l’AFPC, la préférence pour ce poste sera accordée à une personne qualifiée, autochtone ou issue du groupe racial visible.
- Niveau linguistique global: Niveau de langue seconde d’après le CECR : C1
Sous la direction de la coordonnatrice ou du coordonnateur de la Section de la représentation, la ou le titulaire fournit des services administratifs et de secrétariat aux agentes et agents aux griefs et à l’arbitrage, et/ou aux agentes et agents aux règlements extrajudiciaires des conflits, et/ou aux agentes et agents de classification et/ou aux analystes aux griefs et à l’arbitrage (ci-après appelés dans leur ensemble « agentes et agents de représentation»), tant au niveau national et que régional.
Formation et expérience:
• Compétences générales en services administratifs et en secrétariat que confère une formation réussie en commerce et/ou en secrétariat, ou l’équivalent, habituellement acquis à la suite de plusieurs années d’expérience en secrétariat se rapportant aux fonctions du poste
Connaissances:
• Connaissance générale du rôle, des objectifs et des activités du syndicat
• Compréhension des principes du syndicalisme et de l’équité et adhésion à ces principes
• Connaissance approfondie en Windows, du courriel, des chiffriers électroniques (idéalement le logiciel Excel) et de bases de données informatisées (idéalement le logiciel Access)
• Maîtrise de l’orthographe et de la grammaire française et anglaise pour préparer avec précision la correspondance telle que les avis d’audience incluant la capacité à réviser et corriger les erreurs grammaticales et typographiques.
Aptitudes :
• Compétences en langue seconde selon le niveau du Cadre européen commun de référence pour les langues (CECR) précisé ci-dessus.
• Aptitude à taper et à transcrire efficacement des documents et à exécuter d’autres fonctions de traitement de texte à l’aide du logiciel Word
• Aptitude à établir et planifier de façon autonome les priorités de travail afin de respecter des délais rigoureux, dans un milieu caractérisé par des priorités multiples et concurrentes
Qualités personnelles:
• Le sens aigu de l’initiative et un bon jugement
• Aptitude manifeste au travail d’équipe
Pour une description de travail détaillée, consultez le syndicatafpc.ca/carrieres-lafpc
L'AFPC souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et s'efforce activement de mettre en place des effectifs représentatifs. On encourage la candidature des membres des groupes d'équité.
