Études et Expériences :

• Connaissances de l’administration et du secrétariat juridique après avoir réussi des études commerciales ou en secrétariat juridique, ou une expérience équivalente acquise durant plusieurs années de travail similaire.

Connaissances :

• Maîtrise de l’utilisation d’un ordinateur personnel, expérience de travail avec des logiciels de traitement de texte, de bases de données et de chiffriers à un niveau intermédiaire ou avancé et expérience de l’utilisation d’un logiciel de courriel;
• Bonne connaissance des systèmes de classement manuels et informatisés;
• Connaissance générale de l’AFPC et de son rôle dans le monde syndical.

Capacités :

• Capacité de demeurer calme et courtois sous pression afin de désamorcer les situations conflictuelles potentielles;
• Capacité manifeste à travailler de manière autonome et au sein d’une équipe;
• Capacité de rédiger des ébauches de lettres et de taper, de transcrire et de réviser efficacement des documents;
• Capacité manifeste de travailler avec des systèmes d’information sur les ressources humaines;
• Capacité d’appliquer diverses politiques et conventions collectives;
• Excellentes aptitudes en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Aptitude à organiser, planifier et établir les priorités de façon autonome afin de respecter des échéances strictes dans un environnement aux priorités multiples et concurrentes.

Qualités personnelles :

• Grand sens de l’initiative et bon jugement pour traiter des renseignements de nature délicate et confidentielle avec tact et professionnalisme;
• Adhésion aux principes syndicaux, d’équité et de justice sociale.

Une description de travail détaillée peut être obtenue en visitant : http://syndicatafpc.ca/carrieres-lafpc   ou, sur le document ci joint.